第 29 章 极具学术价值


为了一个普通候选人和他起争执。

    电话另一头,顾博言继续说:“姚峰技术出身,严谨,看重专业水平属于职业惯性,但你们人事部不一样。”

    “要综合考量,注重岗位适配度动态平衡,选出真正契合岗位的员工,而非单纯追求专业能力最强。”

    人事总监毫不迟疑应声:“我明白您的意思,明天我再跟姚总监沟通一下。”

    顾博言站在窗边,目光落在窗外院子里的假山上。

    “面试评估流程不一定要和集团一致,不合适,该调整就调整,GR要做行业标杆,人才选拔必须科学,合理。”

    “明白。”

    顾博言指间夹着烟,退出通话界面。

    回到和温昭雨聊天的界面,思索了片刻,单手敲字。

    [刚出差回来,有点忙。]

    温昭雨纤长的睫毛低垂,敲字回复。

    [那您好好休息,不打扰了,改天有空再约。]