第546章 人才入池,体系新生


体系老干部、老牌科研派系,已经提交了专项质疑议案。”

    屏幕上的议案标题直白刺眼——《关于民间科创人才官方入编资质越权的质询报告》。

    风队看清内容,眉头瞬间皱紧。

    “又是这套老说辞,张口就是资质不合规、体系不严谨、流程越权限,说到底,就是不想打破他们把持多年的利益格局,不想让民间人才分走资源、撼动特权。”

    “他们质疑的不是人才能力,不是技术标准。”晏守拙目光落在议案内容上,看透了背后的核心算计,“他们质疑的是,民间力量正式入编备案,打破了体制内的资源垄断,动了根深蒂固的固有利益。”

    老旧体系的既得利益者,早已习惯了依靠壁垒掌控军工科创资源,依靠资质门槛筛选合作者,依靠信息差侵占民间成果。全新的人才储备体系,彻底撕开了他们赖以牟利的壁垒,断了灰色利益链条,必然招致疯狂反扑。

    澹台镜滑动屏幕,调出更多后台数据,语气冷静预警。

    “议案已经进入高层审议流程,保守派系集结了十余位资深军工专家、离退休体系领导,联名提出问责诉求,要求暂停人才入池试点,重新核查联席中心的审批权限,认定民间人才官方备案属于违规扩权。”

    方敏脸色一沉。

    “我们全程依规试点,所有流程公开透明、有据可查,整改成效有实战数据、有边防反馈、有铁证支撑,他们凭什么问责?”

    “凭资历,凭旧规,凭延续数十年的行业惯性。”晏守拙缓缓开口,眼底沉凝渐深,“技术整改、产业链肃清,他们可以默许包容,但人才体系的破局,触碰了他们最核心的根基。”

    旧的技术漏洞可以修补,旧的产能弊端可以淘汰,但旧的派系格局、旧的权力规则、旧的体系思维,根深蒂固,难以撼动。

    今日人才入池、体系新生的平静局面之下,一场针对改革权限、试点合法性、民间力量准入的高层问责风波,已然悄然酝酿。

    看似圆满落地的治本整改,即将迎来制度层面最严苛、最致命的狙击。新旧体系的终极博弈,权力规则的终极对垒,已然箭在弦上,一触即发。